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  1. #15081
    Burrasca L'avatar di Ciccio Scozzese
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    Citazione Originariamente Scritto da FunMBnel Visualizza Messaggio
    Ah non era Malpensa? Azzo... Ho sbagliato aeroporto...
    In effetti questo è un esempio di motivo disciplinare non male...
    No beh l'articolo parlava di quelli di Verona ma penso che la storia valga anche per quelli varesotti. \as\

    Intanto lievissimi segnali di vita dal lato occupazione con tasso di occupati in crescita dello 0.1 sul mese precedente (estiquarzi \as\) e tasso di disoccupazione in calo dello 0.3% in termini congiunturali e dello 0.1 rispetto all'anno precedente. Il tasso di inattivi 15-64 cresce dello 0.2 rispetto a Luglio ma cala dello 0.5 rispetto ad Agosto 2013.
    Male, molto male, resta la fascia 15-24. Generazione di gente che lo prendera' felicemente nel sacco.
    "Se le sciocchezze fossero materia imponibile, alcuni personaggi subirebbero aliquote confiscatorie"

    Ciao Tub.

  2. #15082
    Burrasca L'avatar di Ciccio Scozzese
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?

    "Se le sciocchezze fossero materia imponibile, alcuni personaggi subirebbero aliquote confiscatorie"

    Ciao Tub.

  3. #15083
    Burrasca L'avatar di Ciccio Scozzese
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?

    LOL non siamo l'unico paese a far ridere i polli.

    Su segnalazione del sempre ottimo Thomas Manfredi: farmacisti francesi in sciopero alla facciazza del loro salario mediano netto mensile di oltre 7000euro. \as\\fp\\fp\

    Professions réglementées : le palmarès des plus grosses rémunérations
    "Se le sciocchezze fossero materia imponibile, alcuni personaggi subirebbero aliquote confiscatorie"

    Ciao Tub.

  4. #15084
    Vento moderato L'avatar di Matteo C.
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?

    Ma scusate, prescindendo dalle opinioni personali di ognuno, rispondetemi a questo caso:
    Un dipendente lavora in un'azienda il cui padrone è un po' "fumantino", poco incline a rispettare i diritti dei suoi lavoratori. Bene, questo dipendente, mettiamo, chiede di fruire delle ferie che gli spettano da contratto (suo diritto); lo fa però in un contesto dove altri suoi colleghi sono più proni al volere del capo, che dunque è abituato a "passar sopra" a determinate regole/diritti. Ad un certo punto, il capo si stufa di questo dipendente che, a suo dire, "rompe le palle" chiedendo le ferie, e lo caccia.
    Bene, oggi come funziona (nelle aziende over 15)? Art. 18 o no? Reintegro o no? E con la riforma che verrà?

  5. #15085
    Burrasca L'avatar di Ciccio Scozzese
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?

    "Se le sciocchezze fossero materia imponibile, alcuni personaggi subirebbero aliquote confiscatorie"

    Ciao Tub.

  6. #15086
    Uragano
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?



  7. #15087
    Burrasca L'avatar di Ciccio Scozzese
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?

    Citazione Originariamente Scritto da Matteo C. Visualizza Messaggio
    Ma scusate, prescindendo dalle opinioni personali di ognuno, rispondetemi a questo caso:
    Un dipendente lavora in un'azienda il cui padrone è un po' "fumantino", poco incline a rispettare i diritti dei suoi lavoratori. Bene, questo dipendente, mettiamo, chiede di fruire delle ferie che gli spettano da contratto (suo diritto); lo fa però in un contesto dove altri suoi colleghi sono più proni al volere del capo, che dunque è abituato a "passar sopra" a determinate regole/diritti. Ad un certo punto, il capo si stufa di questo dipendente che, a suo dire, "rompe le palle" chiedendo le ferie, e lo caccia.
    Bene, oggi come funziona (nelle aziende over 15)? Art. 18 o no? Reintegro o no? E con la riforma che verrà?
    Non sono esperto di diritto del lavoro ma penso rientri nella disciplina del licenziamento per motivi disciplinari. In tal caso, con la legge Fornero, anche nelle aziende sotto i 15 dipendenti la decisione spetta ad un giudice che puo' ordinare il reintegro qualora il fatto non sussista.

    Purtroppo e' un campo in cui dominano le specificita', difficile tirare una riga e separare il bene dal male. Per questo penso che l'opzione "giudiziaria" sia quasi insostituibile. Anche se poi si vedono casi come Malpensa o Verona.
    "Se le sciocchezze fossero materia imponibile, alcuni personaggi subirebbero aliquote confiscatorie"

    Ciao Tub.

  8. #15088
    Burrasca L'avatar di Ciccio Scozzese
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?

    Produzione industriale in calo dell1.5% ad Agosto in Giappolandia...
    "Se le sciocchezze fossero materia imponibile, alcuni personaggi subirebbero aliquote confiscatorie"

    Ciao Tub.

  9. #15089
    Uragano L'avatar di FunMBnel
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    Predefinito Re: Dura salita o "discesa" verso il default?

    Citazione Originariamente Scritto da Ciccio Scozzese Visualizza Messaggio
    Non sono esperto di diritto del lavoro ma penso rientri nella disciplina del licenziamento per motivi disciplinari.
    Premesso che stiam parlando di aria fritta e la dimostrazione di certe cose è impossibile per chi la deve provare, far passare un licenziamento "perchè chiede le ferie" come motivo disciplinare richiedere un discreto pelo sullo stomaco.

    Citazione Originariamente Scritto da Ciccio Scozzese Visualizza Messaggio
    Per questo penso che l'opzione "giudiziaria" sia quasi insostituibile. Anche se poi si vedono casi come Malpensa o Verona.
    Che è quella che qualcuno vorrebbe far saltare... E questo è peggio di qualsiasi norma presa a se stante...
    Neutrofilo, normofilo, fatalistofilo: il politically correct della meteo
    27/11: fuori a calci i pregiudicati. Liberazione finalmente.

  10. #15090
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    Citazione Originariamente Scritto da Ciccio Scozzese Visualizza Messaggio
    Produzione industriale in calo dell1.5% ad Agosto in Giappolandia...
    Impossibile, loro posson stampare, anche in 4D, non può succedere...
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