Citazione Originariamente Scritto da albedo Visualizza Messaggio
Sì infatti, ma la mia azienda evidentemente vuole mettersi avanti e scassa i maroni. Ho 12 giorni di tempo per decidere il destino post-lavorativo mio e della mia famiglia. E le idee non sono affatto chiare.
Credo che la tua azienda non può cambiare le scadenze a proprio piacimento. Devono rispettare la legge e quindi aspettare fino al 30 giugno.
Io x il momento lascio il mio tfr in azienda visto che in qualsiasi momento si può cambiare e scegliere qualche fondo integrativo, ma non è possibile fare il contrario( infatti se si decide di destinare il tfr in un fondo non si può più tornare al vecchio sistema)